為進(jìn)一步加強(qiáng)保安隊伍建設(shè)，不斷提升骨干隊伍綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，濟(jì)寧分公司于2月26日至2月28日組織全體項目經(jīng)理開展了為期三天的春季骨干培訓(xùn)。

為抓好本次培訓(xùn)活動順利實施，分公司高度重視，精心組織，成立培訓(xùn)小組，各授課人員認(rèn)真準(zhǔn)備授課內(nèi)容。

2月26日上午，分公司總經(jīng)理孟凱作培訓(xùn)動員，結(jié)合當(dāng)前市場形勢，強(qiáng)調(diào)了開展本次培訓(xùn)的目的及意義，要求全體骨干保持危機(jī)感與緊迫感，立足崗位履職盡責(zé)。并對項目經(jīng)理日常運營管理、客戶規(guī)章制度落實、客戶有效溝通、隊伍風(fēng)險管控、經(jīng)營能力等工作提出要求。

培訓(xùn)堅持理論與實踐相結(jié)合，培訓(xùn)內(nèi)容包括《集團(tuán)2025年經(jīng)營指導(dǎo)思想》、《關(guān)于推進(jìn)深化內(nèi)部改革的意見》、《董事局荀主席在2024年工作總結(jié)暨2025年工作部署會議上的講話要點》、增值服務(wù)的具體落實措施及意義、骨干應(yīng)知應(yīng)會、項目規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)、招聘入職把關(guān)、風(fēng)險管控事項、服裝管理規(guī)定以及軍事隊列訓(xùn)練。整個培訓(xùn)過程環(huán)節(jié)緊湊、重點突出，全體參訓(xùn)骨干認(rèn)真聽講、刻苦訓(xùn)練，努力掌握所學(xué)知識。培訓(xùn)的最后，由參訓(xùn)骨干逐一帶隊演練，強(qiáng)化實訓(xùn)能力。

通過開展此次培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)了基層骨干保安業(yè)務(wù)技能，為促進(jìn)2025年保安工作開展夯實了根基。下一步，分公司將持續(xù)深化開展崗位練兵活動，堅持學(xué)以致用，全面提升保安隊伍綜合素質(zhì)，提升服務(wù)質(zhì)量，確保公司業(yè)務(wù)穩(wěn)定健康發(fā)展。